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职业安全_职业安全卫生

tamoadmin 2024-08-19 人已围观

简介1.职业安全与职业卫生的区别2.职业健康安全宣传标语3.职业健康安全目标包括哪些4.职业健康安全知识培训内容5.职业健康安全管理要素应包括6.什么是职业安全卫生劳动安全(劳动者享有免受职业伤害的权利),劳动安全,又称职业安全,是劳动者享有的在职业劳动中人身安全获得保障、免受职业伤害的权利。劳动权又称“劳动权利”,具有劳动能力的公民要求提供参加社会劳动的机会和切实保证劳动取得报酬的权利。历史上劳动者

1.职业安全与职业卫生的区别

2.职业健康安全宣传标语

3.职业健康安全目标包括哪些

4.职业健康安全知识培训内容

5.职业健康安全管理要素应包括

6.什么是职业安全卫生

职业安全_职业安全卫生

劳动安全(劳动者享有免受职业伤害的权利),劳动安全,又称职业安全,是劳动者享有的在职业劳动中人身安全获得保障、免受职业伤害的权利。

劳动权又称“劳动权利”,具有劳动能力的公民要求提供参加社会劳动的机会和切实保证劳动取得报酬的权利。历史上劳动者为争取劳动权进行了长期的斗争,迫使一些资产阶级通过法律确认劳动权。但由于资本主义制度本身的局限性,劳动者的劳动权仍得不到保障。中国《宪法》明确定:“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提_劳动报酬和待遇。”实际中,在《宪法》规定的基础上积极取措施切实加以保证。

劳动权作为的重要组成部分,作为相对独立的权利类型,具有以下特征:

一、法定性。劳动权是法定权利。劳动权是由《宪法》和《劳动法》所规定、由《劳动法》和《刑法》所保障的权利。

二、综合性。劳动权涉及的各个层次,是一种综合权利。的内容与概念一样,都是一个争议较多的问题。从劳动权的内容构成来看,劳动权涉及了的所有层次。

三、双重性。劳动权是生存权,也是发展权。“劳动不仅是公民获得财产的最基本途径,而且是公民实现自我价值和自我完善的基本方式。因此,劳动权是公民生存和发展权中的重要内容。”

劳动权是由一系列权利所构成的权利系统,在这个系统中,各种劳动权按照一定的分工紧密地结合在一起,发挥出权利系统的合力。从逻辑结构来看,工作权是基础和前提,报酬权和权是核心,其他权利是保障。

一、工作权。工作权也可以称为就业权,内容包括工作获得权、自由择业权和平等就业权。

二、报酬权。报酬权即取得劳动报酬的权利。广义的劳动报酬包括工资、奖金和津贴三种收入形式。

三、休息权。休息权即获得休息和休时间的权利。休息权是中国《宪法》规定的基本劳动权,是确保劳动者得以恢复劳动力,实现个人全面发展的权利。

四、职业安全权。职业安全权是指劳动者在职业劳动中人身安全和健康获得保障,免遭职业伤害的权利。

五、职业培训权。职业培训权是劳动者获得职业训练和教育的权利。

六、民主管理权。民主管理权是劳动者可以对本单位的生产经营管理工作进行监督和提出建议的权利。

七、团结权。团结权是《宪法》和劳动法确认的劳动者的基本权利。团结权有广义和狭义之分。狭义的团结权是指劳动者组织和参加工会并保证工会自主运行的权利。

八、社会保障权。作为劳动权的社会保障权是指劳动者获得社会保险和的权利。

公民的劳动、工作受到国家和社会的保障,国家通过各种途径为公民创造劳动就业的条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和社会待遇。公民只有正确理解了劳动权才能正确行使此项权利。我认为主要有以下几点:

一、劳动者在就业时应当与用人单位订立劳动合同,并且明确双方的权利和义务关系,劳动合同应以书面形式订立,并且具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等七项必备条款。除了这七项条款外,当事人还可以协商决定其他内容

二、劳动者应遵守劳动纪律或用人单位的规章制度,不得营私舞弊、违法犯法。如果有这些行为,用人单位可以解除合同。劳动者在用人单位被用以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动,用人单位未按照规定支付劳动报酬或者提供劳动条件,或处于试用期阶段,可以随时与用人单位解除合同。除此之外,解除劳动合同,应提前三十天书面通知用人单位。

三、如果有下列情形之一而延长工作时间,工作者不得以违反劳动权为由拒绝:发生自由灾害、事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需紧急处理的;生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须即时抢修的;法律、行政规规定的其他情形。

同时也要注意劳动者和用人单位发生争议,劳动者应依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决,而不能用违法的手段,如闹事、冲击用人单位,非法关押、用人单位负责人等手段来解决。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》

第三条

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

职业安全与职业卫生的区别

法律分析:劳动安全是指在生产劳动过程中,防止中毒、、触电、塌陷、爆炸、火灾、坠落、机械外伤等危及劳动者人身安全的事故发生。劳动安全,又称职业安全,是劳动者享有的在职业劳动中人身安全获得保障、免受职业伤害的权利。劳动安全问题就具有很强的内部性。建立健全工伤保险制度,将劳动安全监管与工伤保险制度结合起来。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》

第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

职业健康安全宣传标语

职业安全:是以防止职工在职业活动过程中发生各种伤亡事故为目的的工作领域及法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所取的相应措施。主要研究的是如何防止职工在职业活动中的意外事故的发生。

职业卫生:是以职工的健康在职业活动过程中免受职业危害因素侵害为目的的工作领域和法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所取的相应措施。主要研究的是如何防止职工在职业活动中职业病的发生。

职业安全的范围大,包含职业卫生这块。

差别在于:安全注重预防,针对机器、作业环境的改善,力求设备更先进,更完善,在客观条件上减少人员伤害。

职业卫生是注重个人防护,在主观上减少员工伤害,同时也包括工伤急救、工伤申请、伤残鉴定等后续处理,也包括岗前、岗中、岗后特殊体检,确保从事某一工作的员工健康。安全和卫生是紧密联系的,安全如果做不好,后续的卫生就吃力了。比如,安全不好,经常发生工伤,那么做卫生这块的人会忙死的,急救送医、工伤申请、申请鉴定。

职业卫生

职业卫生研究的是人类从事各种职业劳动过程中的卫生问题,它以职工的健康在职业活动过程中免受有害因素侵害为目的,其中包括劳动环境对劳动者健康的影响以及防止职业性危害的对策。只有创造合理的劳动工作条件,才能使所有从事劳动的人员在体格、精神、社会适应等方面都保持健康。只有防止职业病和与职业有关的疾病,才能降低病伤缺勤,提高劳动生产率。因此,职业卫生实际上是指对各种工作中的职业病危害因素所致损害或疾病的预防,属预防医学的范畴。

职业健康

职业健康是研究并预防因工作导致的疾病,防止原有疾病的恶化。主要表现为工作中因环境及接触有害因素引起人体生理机能的变化。

定义有很多种,最权威的是1950年由国际劳工组织组织和世界卫生组织的联合职业委员会给出的定义:职业健康应以促进并维持个行业职工的生理、心理及社交处在最好状态为目的;并防止职工的健康受工作环境影响

;保护职工不受健康危害因素伤害;并将职工安排在适合他们的生理和心理的工作环境中。

职业健康安全目标包括哪些

 在日常学习、工作或生活中,大家都经常接触到标语吧,标语在一定程度上反映了社会经济制度的本质和社会的文明程度,它的意义十分重大。那么什么样的标语才是好的标语呢?下面是我为大家收集的职业健康安全宣传标语,欢迎阅读与收藏。

职业健康安全宣传标语 篇1

 1、关爱生命 安全发展

 2、走进工地 遵章守纪

 3、讲安全 时时抓安全

 4、施工讲文明 安全保生产

 5、质量在手中 安全在心中

 6、工作一分钟 安全六十秒

 7、安全生产法 保护你我他

 8、工地是我家 安全靠大家

 9、安全你我他 快乐千万家

 10、安全在我心中 杜绝事故发生

 11、安全保障生命 生命来自安全

 12、同创安全工地 共享美好生活

 13、弘扬安全文化 规范安全行为

 14、生命至高无上 安全责任为天

 15、时时注意安全 处处防止事故

 16、营造安全氛围 创造安全环境

 17、强化安全责任 落实安全措施

 18、生产必须安全 安全促进生产

 19、事事落到实处 安全有备无患

 20、日日安全施工 天天平安收工

 21、创建文明工地 营造安全环境

 22、传播安全文化 宣传安全知识

 23、精心操作细检查 事故消灭在萌芽

 24、造高楼靠打基础 保安全靠抓班组

 25、保安全千日不足 出事故一日有余

 26、居安思危除隐患 预防为主保安全

 27、百年大计质量先 安全生产记心间

 28、安全与质量并重 进度与效益并进

 29、一心一意保安全 同心同德谋发展

 30、时时讲安全 时时保平安

 31、以人为本抓管理 安全永恒记心中

 32、工程处处讲文明 施工时时要安全

 33、创精品建千秋伟业 保安全铸世纪丰碑

 34、质量是大厦的生命 安全是员工的生命

 35、责任心是安全之魂 标准化是安全之本

 36、提升安全生产水平 建设和谐平安企业

 37、安全是最大的节约 事故是最大的浪费

 38、树立企业安全形象 促进安全文明生产

 39、抓质量严格管理增效益 重安全科学施工保工期

 40、抓安全 促生产 创和谐工地

 41、依法经营 安全运营 和谐发展

 42、安全第一 预防为主 综合治理

 43、企业兴衰 成在安全 败在事故

 44、安全是最大的效益 质量是最好的服务 进度是最佳的承诺

 45、抓安全 促生产 讲效率 出成果

 46、安全是基础 质量是保证 管理是关键 信誉是生命

 47、安全出产量 安全出质量 安全出成果 安全出效益

 48、讲安全 事事为安全 时时想安全 处处要安全

 49、安全生产 生产蒸蒸日上文明建设建设欣欣向荣

 50、安全来于警惕 事故出于麻痹 巧干带来安全 蛮干招来祸端

职业健康安全宣传标语 篇2

 1、安全是幸福家庭的保证,事故是人生悲剧的祸根。

 2、不怕千日紧,只怕一时松。疾病从口入,事故由松出。

 3、红灯亮时,管好你的脚步;绿灯亮时,管好你的速度。

 4、工作一马虎,就会出事故,国家受损失,个人受痛苦。

 5、规程是安全工作的生命,责任是安全工作的灵魂。

 6、文明礼让展现你的素质,平安出行保障您的.安全。

 7、千忙万忙出了事故白忙,千苦万苦受伤害者最苦。

 8、用平安祝福校园的今天,用平安打造校园的未来。

 9、认真落实安全生产,标准化法制化程序化规范化。

 10、立安全意识,走平安之路,创和谐校园,舞海经风。

职业健康安全宣传标语 篇3

 1、提高全民安全素质必须从娃娃抓起,积极开展中小学安全日活动。

 2、安全生产,有责。遵章守纪,保障安全。

 3、安全文化是企业文化建设的基础,安全文化是企业文化的组成部分。

 4、安全第一,预防为主。生命宝贵,安全第一。

 5、倡导弘扬安全文化,提高全民安全素质以及安全文化知识,提高人民安康水平。

 6、安全规程系生命,自觉遵守是保障。

 7、提高青少年的安全文化素质是具有战略意义的举措,繁荣我国安全文化艺术是安全文化建设的重要任务之一。

 8、安全在你脚下,安全在你手中。安全伴着幸福,安全创造财富。

 9、工作为了生活好,安全为了活到老。

 10、安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹。

 11、执行劳动安全法规,搞好安全生产工作。加强职工劳动保护,学会保护自己。

 12、安全、舒适、长寿是当代人民的追求。重视安全、关心安全、为安全献力。

 13、消防、消防,重在预防。加强防火管理,不准违章动火。

 14、生产再忙,安全不忘,人命关天,安全在先。

 15、严是爱,松是害,疏忽大意事故来。严是爱,松是害,保障安全利三代。

 16、安全创造幸福,疏忽带来痛苦。安全就是效益,安全技就是幸福。

 17、先安全后生产,不安全不生产。安全在你脚下,安全在你手中。

 18、自觉遵守各项安全生产规章制度是劳动者的义务和职责。

 19、提高全民安全意识,养成遵章守纪美德。宣传安全文化知识,推动安全文明生产。

 20、安全帽必须戴,防止坠物掉下来。安全带是个宝,高空保险不能少。

 21、加强劳动人员保护工作就是保护生产力。保护职工的安全健康是企业的头等大事。

 22、安全是幸福的保障,治理隐患保障安全。

 23、君行万里,一路平安。遵规守纪,防微杜渐。

 24、多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故。

 25、人命关天,安全第一。安全第一,防灾防损。力保安全,促进安全。

 26、搞好安全生产工作,树立企业安全形象。改善职工劳动条件,促进安全文明生产。

 27、安全是关系社会安定、经济发展的大事。强化安全生产管理,保护职工的安全与健康。

 28、为了您全家幸福,请注意安全生产。为了您和他人的幸福,处处时时注意安全。

 29、积极行动起来,开展“安全生产周”活动。深入贯彻“安全第一,预防为主”的方针。

 30、聚精会神驾车,万里不出差错。行万里平安路,做百年长乐人。

职业健康安全宣传标语 篇4

 1、安全隐患大于天,质量责任重如山。

 2、文明交通停看行,行车安全重礼让。

 3、行车在外亲人念,平安归来合家欢。

 4、文明行车,让我们的城市温馨一点。

 5、灾害常生于疏忽,祸患多起于细末。

 6、交通规则看清楚,开车上路不辛苦。

 7、开展安全月活动,深入贯彻安全法。

 8、安全生产要严抓,消灭事故在萌芽。

 9、简化作业省一时,贪小失大苦一世。

 10、安全是朵幸福花,合家浇灌美如画。

 11、重视安全硕果来,忽视安全遭祸害。

 12、船到江心补漏迟,事故临头后悔晚。

 13、严是爱、松是害,发生事故坑三代。

 14、记住山河不迷路,记住规章防事故。

 15、走平地,防摔跤;顺水船,防暗礁。

 16、交通法规记心中,安全驾驶万事通。

 17、家中煤气经常关,莫用生命买教训。

 18、工作为了生活好,安全为了活到老。

 19、安全与遵章同在,事故与违规相随。

 20、百年大计质量先,安全生产记心间。

 21、不绷紧安全的弦就弹不出生产的调。

 22、车来人往两相让,山重水复一片天。

 23、大车小车不必争,注意安全才是真。

 24、爱妻爱子爱家庭,无视安全等于零。

 25、违章作业要批评,道是无情却有情。

 26、马路就像老虎口,不留神就没活口。

 27、病魔乘体虚而入,灾祸因麻痹而生。

 28、爱妻爱子爱家庭,无视交规等于零。

 29、安全警钟日日鸣,平安大道天天行。

 30、天长地久有尽时,安全生产无绝期。

 31、安全第一是真理,全家不能没有你。

 32、安全措施订得细,事故预防有保证。

 33、有妻有子有家庭,没有安全等于零。

 34、精心施工建精品,与时俱进创辉煌。

 35、生命可贵当珍爱,丝毫麻痹都是害。

 36、不追不跑不打闹,平平安安到学校。

 37、严是生命的呼唤,松是的开端。

 38、寒霜偏打无根草,事故专找懒惰人。

 39、见火不救火烧身,有章不循祸缠身。

 40、作业时戴安全帽,流汗总比流血好。

 41、安全生产勿侥幸,违章蛮干要人命。

 42、安全生命紧相连,遵章守纪记心间。

 43、提供一流的服务,树立一流的品质。

 44、居安思危年年乐,警钟长鸣岁岁欢。

 45、开车不系安全带,牛头马面在等待。

 46、只要你我多用心,交通恶运不降临。

 47、万千产品堆成山,一星火源毁于旦。

 48、安全是朵幸福花,大家浇灌美如画。

 49、交通安全要遵守,飙车喝酒不可有。

 50、没有安全生产,服务一流也是空话。

 51、事故后果紧系心,安全素质不断升。

 52、车辆行人守秩序,平安保身皆欢喜。

 53、安全法规血写成,违章害己害亲人。

 54、处罚违章不留情,看似无情最深情。

 55、你对违章讲人情,事故对你不留情。

 56、骑车不戴安全帽,阴曹地府去报到。

 57、安全伴我在校园,我把安全带回家。

 58、造高楼靠打基础,保安全靠抓班组。

 59、常添灯草勤加油,常敲警钟勤堵漏。

 60、镜子不擦试不明,事故不分析不清。

 61、绿叶底下防虫害,平静之中防隐患。

 62、家庭支柱靠你扛,安全施工不能忘。

 63、企业效益最重要,防火安全第一条。

 64、事故教训是镜子,安全经验是明灯。

 65、保安全千日不足,出事故一日有余。

 66、见了违章就批评,道是无情却有情。

 67、质量是安全基础,安全为生产前提。

 68、安全第一心中记,为已为家为亲人。

 69、平安伴我在校园,事事保平安。

 70、安全花开把春报,生产效益节节高。

 71、施工安全靠你我,幸福连着大家伙。

 72、安全是呵护出来而不是蛮干出来的。

 73、我的安全我负责,别人安全我有责。

 74、车轮一转想责任,油门紧连行人命。

 75、安全是生命之本,违章是事故之源。

 76、打工在外不容易,安全首先放第一。

 77、居安思危除隐患,预防为主保安全。

 78、让火灾远离校园,让平安与您相伴。

 79、安全生产牢牢记,生命不能当儿戏。

 80、心头常亮安全灯,平安生活伴人生。

职业健康安全知识培训内容

职业健康安全目标主要包括以下几个方面:

(1)预防和减少工作伤害:取各种预防性措施,如定期检查、培训和教育,以及提供必要的安全装备等,确保员工避免或最大程度地减少因工作所造成的身体伤害。

(2)促进心理健康:加强对员工心理健康的保护和关注,通过消除工作压力、提高工作满意度等措施,有利于员工心理健康。

(3)提高员工健康水平:鼓励员工通过健康生活方式、营养饮食、适量运动等改善自己的健康状况,从而更好地应对工作压力和挑战。

(4)保护环境和自然:通过减少污染和浪费、优化工作流程和能源使用等措施,保护环境和自然,为员工创造一个更加健康和宜居的工作环境。

总之,职业健康安全目标是确保员工在工作环境中得到良好的健康和安全保障,它的关键是要将员工的健康和安全置于首要位置,取必要的措施来减少或避免工作伤害,提高员工的心理与身体健康水平,并重视环境保护问题,创造一个更加健康、安全和可持续发展的工作环境。

职业健康安全管理要素应包括

职业健康安全知识培训内容介绍如下:

职业健康安全教育的基本内容主要有思想教育、职业健康安全技术知识教育和典型事故教育。

(1)思想教育

思想教育包括思想认识教育和劳动纪律教育。

1)思想认识教育主要是通过职业健康安全政策、法规方面的教育,提高各级领导和广大职工的政策水平,正确理解职业健康安全方针,严肃认真地执行职业健康安全法规,做到不违章指挥,不违章作业。

2)劳动纪律教育主要是使管理人员和职工懂得严格遵守劳动纪律对实现安全生产的重要性,提高遵守劳动纪律的自觉性,保障安全生产。

(2)职业健康安全技术知识教育

职业健康安全技术知识教育包括生产技术知识、基本职业健康安全技术知识和专业职业健康安全技术知识。

1)生产技术知识是指企业的基本生产概况、生产技术过程、作业方法或工艺流程、产品的结构性能,所使用的各种机具设备的性能和知识,以及装配、包装、运输、检验等知识。

2)基本职业健康安全技术知识是指企业内特别危险的设备和区域及其安全防护的基本知识和注意事项;有关电器设备的基本安全知识;有毒、有害的作业防护;一般消防规则;个人防护用品的正确使用,以及伤亡事故的报告办法等。

3)专业职业健康安全技术知识是指某一特殊工种的职工必须具备的专业职业健康安全技术知识,包括锅炉、压力容器、电气、焊接、起重机械、防爆、防尘、防毒、瓦斯检验、机动车辆驾驶等专业的安全技术及工业卫生技术知识。

(3)典型事故教育

典型事故教育是结合本企业或外企业的事故教训进行教育,通过典型事故教育可以使各级领导和职工看到违章行为、违章指挥给人民生命和国家财产造成的损失,提高安全意识,从事故中吸取教训,防止类似事故发生。

什么是职业安全卫生

职业健康安全管理是一项重要的工作,它关乎到员工的生命安全和身体健康。职业健康安全管理要素包括危险源识别、风险评价、职业健康安全方针以及运行控制。

1、危险源识别

危险源识别是职业健康安全管理的基础。在进行职业健康安全管理时,工作人员必须首先识别出可能存在的危险源。这些危险源可能包括化学物质、设备、环境条件等。

在识别危险源时,需要考虑常规和非常规活动,所有进入工作场所的人员(包括合同方人员和访问者)的活动,以及工作场所的设施(无论由本组织还是由外界所提供)。

2、风险评价

风险评价是职业健康安全管理的重要环节。在识别出危险源后,我们需要对这些危险源进行风险评价,以确定它们可能带来的风险程度。

风险评价通常包括确定风险的可能性和影响,以及确定风险的严重性和优先级。一般有可接受风险,一般风险,中度风险和高度风险,分四级即可。

3、职业健康安全方针

职业健康安全方针是职业健康安全管理的方向。职业健康安全方针是由组织的最高管理者批准的,它包括最高管理者对遵守法规和持续改进的承诺。职业健康安全方针应该明确组织的职业健康安全目标,以及实现这些目标的和方法。

4、运行控制

运行控制是职业健康安全管理的保障。运行控制包括对工作场所的日常管理和监督,以确保工作场所的安全和健康。这可能包括对设备的维护和检查,对员工的培训和教育,以及对工作场所的安全检查和审计。

运行控制旨在确保工作场所符合职业健康安全法规的要求,并确保员工在工作场所的安全和健康。

总之,职业健康安全管理要素包括危险源识别、风险评价、职业健康安全方针和运行控制。这些要素共同确保了工作场所的安全和健康,保护了员工的生命安全和身体健康。

职业安全卫生是安全生产,劳动保护和职业卫生的统称,它是以保障劳动者在劳动过程中的安全和健康为目的的工作领域,以及在法律法规,技术,设备与设施,组织制度,管理机制,宣传教育等方面所有措施,活动和事物。

职业安全卫生的特征:

1、适用性:审核规范适用于任何规模和类型的用人单位,并适用于各种地理,文化和社会条件。

2、灵活性:希望实施OSHMS的用人单位范围广泛,他们的技术和经济条件不同,因此灵活性是OSHMS审核规范的必然特点。

3、系统性:职业安全健康管理体系强调结构化,程序化,文件化管理手段。

4、绩效要求:审核规范中要求用人单位在其职业安全健康方针中作出遵守有关法律法规和持续改进,事故预防与保护员工安全健康的承诺。

5、自愿原则:不改变用人单位所承担的法律责任OSHMS是用人单位进行安全健康系统化管理的一种工具,帮助用人单位实现其职业安全健康目标,不是强制性标准。