狼的团队精神_狼的团队精神故事

1.狼性团队的八大特征是什么？

2.狼象征着什么精神品质？

3.狼精神是什么？狼文化呢？

4.什么是狼性精神

狼的团队精神

　狼的团队精神，狼性通常被认为是一种团队精神，主要强调创新精神和顽强的拼搏精神，这也是自然界当中很有代表性的象征，很多的职场都会想要有这样的精神，以下狼的团队精神。

狼的团队精神1

　在所有的动物之中，狼是将团队精神发挥得淋漓尽致的动物。狼团队在捕获猎物时非常强调团结和协作，因为狼在同其他动物相比，实在没有什么特别的个体优势，在生存、竞争、发展的动物世界里，它们懂得了团队的重要性，久而久之，狼群也就演化成了“打群架”的高手。

　狼者，群动之族。攻击目标既定，群狼起而攻之。头狼号令之前，群狼各就其位，欲动而先静，欲行而先止，且各司其职，嚎声起伏而互为呼应，默契配合，有序而不乱。头狼昂首一呼，则主攻者奋勇向前，佯攻者避实就虚，助攻者蠢蠢欲动，后备者厉声而嚎以壮其威……

　在狼成功捕猎过程的众多因素中，严密有序的集体组织和高效的团队协作是其中最明显和最重要的因素。这种特征使得他们在捕杀猎物时总能无往不胜。狼群总是协同作战，正是因为如此，虽单打独斗狼不敌虎、狮、豹，但狼群可以杀死它们，在蒙古草原上所有的猛兽都被狼驱逐出草原，任何动物遇到狼群都相当害怕，为什么?因为狼靠的是协同作战，所以其他动物都不敢惹狼。这些东西，很值得我们团队来学习，我们团队学习“狼文化”，也就是将狼团队中比较积极的因素引用到我们的团队建设中来，争取做一个成功的团队。

　现在，在日益激烈的市场经济竞争中，狼的这种“打群架”的现象正被越来越多的人所关注。以前，外国人对我们的认识是：一个中国人是，一群中国人是一条虫，为什么?因为我们没有将团队的力量发扬光大，内耗比较多。而一群狼团结拼搏，和谐协作，共同发展的团队精神是一种可怕的力量。这种群体的力量正是我们团体所需要追求的。同样，为了达到我们的目标，每个团体成员就要像狼一样团结协作，具体就是团队中的每个成员都应该清楚个人和团队的共同目标，明确自个的角色定位和在组织中的作用。

　团队的目标就是要创造出比团队成员个人所能创造出的总和更多的价值，这也是团队存在的意义。这就需要团队的每个成员都具有团队精神。那么，何谓团队精神?团队精神就是所有团队成员都为了一个共同的目标，自觉地担负起自己的责任，并甘愿为了团队而牺牲自己的某些利益。分工合作，相互照应，以快速敏捷的运作有效地发挥角色所赋予的最大潜能是团队精神的具体表现。

狼的团队精神2

　 什么是狼一样的团队

　狼有四大特性：残、野、贪、暴。这四大特点本是负面能量，然而能够很好的运用，却能让团队发挥全然不同的战斗力！

　狼性的“残”，是毫不留情地消灭掉所有困难；

　狼性的“野”，是为达目的，不要命的拼搏精神；

　狼性的“贪”，是孜孜不倦地追求，永无满足；

　狼性的“暴”，是强横征服，绝不手软！稳、准，狠！

　古往今来，许多帝王将相专家学者，学习、模仿、借鉴！狼性团队具有以下几大特征！

　 1、嗅觉灵敏

　狼的嗅觉非常灵敏，他随时能准确地嗅到自己的猎物或目标。

　狼性团队也必须有敏锐的嗅觉，这种嗅觉既体现在机会，又体现在价值，还体现在风险，……

　比如，在开发市场当中，尤其是在拿下核心目标当中，狼性团队成员能在短时间内准确地知道对方的兴趣、爱好、特长、优缺点（便于沟通），轻松地捕获对方的目标、意愿和筹码（便于谈判），机敏地找出对方的需求和痛点，理性地给出多方位的合作方案。

　对于一般团队，只是就事论事，目标单一，不会考虑其他因素和商机。

　 2、精于勘察

　狼的嗅觉非常灵敏，但是他不会盲目出击，他会耐心地观察猎物，直到有把握获胜才去行动。

　狼性团队也必须精于勘察，不能盲目取行动，否则容易出现各种意想不到的问题。正所谓：谋定而后动，知止而有得。

　比如，我们准备组织一次会议，狼性团队成员会先收集各种与会议有关的信息，再进行可行性分析与论证，最后拟定出详细的会议方案。

　对于重大会议，甚至会组织会前彩排。通过会议，不但要完成本次会议的任务，而且要为以后的业务寻找商机。对于一般团队，最多能做到分工明确、责任到人，顺利落实会议精神。

　 3、团队作战

　狼喜欢群居，更喜欢群狼出击。即孤狼不会恋战，只会撤退。

　狼性团队讲究的就是一个集体，团队赢才算赢，个人赢不算赢。

　比如，启动一个项目，狼性团队会群策群力，各尽所能，互相支持、配合、帮助，大家同步前进。

　一般团队，更多的是项目经理一个人干所有人的活儿，其他人要么观望，要么冷嘲热讽，甚至会有个人英雄主义。

　 4、主动出击

　狼不等食物送上门，一旦选定目标，并经过周密勘察，就会群狼出击。

　上级给出目标、愿景、方向，狼性团队会主动发现问题、解决问题，达成目标、愿景，不需领导的监督和督促。

　比如，工作中突然出现一个意外，狼性团队会自觉找出原因，商讨出应对策略，然后根据实际情况取行动，最后汇报上级领导。 一般团队，首先向领导汇报情况，顺便排除自己的责任，然后请求领导的支持和帮助，甚至会诬陷别人。

　 5、急速行动

　人们之所以说狼凶残，是因为狼的行动快速。狼不给猎物逃生的机会，也不给猎物反应的时间。狼性团队行动力强、效率高。正所谓：天下武功无坚不摧，唯快不破!

　比如，会议决定了的工作，狼性团队会立刻投入工作，快速给出结果。一般团队，只要没有到交工截至时间，一般不会完成。甚至故意拖延工期，美其名曰：工作量太大，或者缺少工具、支持或条件。

　 6、不达目标不罢休

　狼性团队对目标坚定执着，对目标拥有超凡的耐心和韧性，有时候群狼为了跟踪一个目标可以不吃不喝好几天，有时候为了等待目标的出现可以在一个地方一动不动一两天！ 当一个目标下达到狼性的团队，或者当狼性团队制定了一个目标，他们会拿出超越自己的能力或者能量的热忱、努力和持续的行动，不管目标再大再难，他们都能够想办法啃下来！

　就如华为的团队短短几年时间能够将业务从二十个国家扩张到一百多个国家！而一般的团队只是在尽力而为！

　 7、斩断辎重

　一匹狼，左前腿受伤，伤势不断蔓延。如果不取措施，伤势就会传染全身。鉴于此，狼会果断地咬断伤腿，避免殃及全身。在狼群中，如果一匹狼已不再能参与战斗，那么他就会被淘汰出群。

　狼性团队，会及时淘汰不付出的队友、没长进的队友、散播谣言的队友、蛊惑人心的队友、个人英雄主义者……

　比如，在一个狼性团队里，当出现一个拖后腿的成员，或者一个闹情绪的成员，团队成员就会集体决定辞掉此成员。

　在一般团队中，大家会顾及情面，结果团队士气受到影响，团队逐渐没有了凝聚力，工作效率急速下降。

　开疆辟土，就需要狼性团队！

狼的团队精神3

　 什么是狼的精神

　狼的最大的特点 从不报怨 从不悲哀 只知道自己想要什么 他们不知道什么是失败 只知道一次一次的全力以付。他们坚强 从不放弃自己的使命。他们的生存之道 就是集中自己的注意力 放在自己的目标上 从来没有多余的时间 去期待命运能给他们什么 他们就是一往无前的 盯住自己想要的。从来不会把生命多浪费一分钟 放在悲哀上 只要有一息尚存他们就会为了自己生存而努力奋斗。

　团队－－狼是世界上最懂的这两个字的动物 冷酷－－狼在对待敌人喝猎物时无疑时最最冷酷的 坚持－－喜欢狼的各位朋友都会知道狼的韧性和忍耐力 敏锐－－狼的洞察力在所有的动物中是最好的， 而且狼还拥有神秘的第六感 忠诚－－狼的一生只会有一个伴侣，他们会一起养育他们的孩子， 这在动物界也是少有的。 高贵－－狼是永远不会被驯服，马戏团有狮子和老虎，但是从来没有狼， 狼只属于天地。 博爱－－狼会去抚养一个它从来都没见过的幼狼， 因为它们留着一样的血，有着一样的名字 狼

　狼，不知何时何因，国人谈起它，总是否定的。老人总是苦口婆心，不厌其烦的告诉孩子们狼是何等的坏，还引经据典，什么“狼狈为奸”、“狼子野心”、“狼心狗肺”、“引狼入室”等等例子。国人视狼为一种凶狠、贪婪、阴险、狡诈、嗜血成性的危险动物。究其原因，可能因为国人始终无法降服和驾驭它，就骂它、恨它、否定它；否定它的一切，哪怕是好的东西。狼为捍卫自己主权、原则和信念，无论在何时何地，在什么艰苦和困难的环境下，也不肯向人们俯首帖耳称臣。狼的这种随时准备为自己的自由而拼搏斗争的品性和精神有什么错呢？站在笼边，凝视着。狼不象那些图有其华丽的皮毛和身躯的狮、虎、豹之类，只会蜷在铁笼一隅，昏然若睡，无精打，丝毫不见往昔称霸林莽的威仪；更不象素有“大力士”之称的熊，熊只能将其无穷的力气用来向游人打拱作揖和转圈，为了乞讨那可怜巴巴一点零食。狼双目低垂，视游人而不见，神情坦然，对铁栅仿佛毫不在乎。

　它不发威，不倦怠，不虚张声势地吼叫，不肯安于现状地昏睡，更不屑低三下四向人们乞讨食物。它那富有弹性的'脚步和表面松弛实则充满活力的肌肉总是有一种向前的节奏和感觉；它在笼子里迅速走动，撞到铁栅扭头再走，不卑不亢，无休无止；它使人感到，它时刻准备着破笼而出，有一种不返山林誓不罢休的精神和决心。”狼来了！”随着我国改革开放的深入和WTO加入，国人喊“狼来了”的声音不绝于耳。国人为什么把外国资本和知名大企业的到来和登陆叫着“狼来了”？又为什么不喊“虎来了”、“狮来了”？狼是靠什么力量和精神使其从远古走过来，又子孙不绝的繁衍下去呢？狼为什么让国人如此这样敬畏和害怕呢？此时，我有了重新认识和了解狼的想法和欲望。带着许多疑问和不解，打开书架、联上电脑，查吧。真是不查不知道，一查吓一跳，狼有那么多的优良品质和精神，精华如下：

　一、团队精神。狼不同于虎和豹，它是一种群居动物。它们的时候是靠集体的力量，既有明确的分工，又有密切的协作，齐心协力战胜比自己强大的对手。许多动物不怕单独的狼，单独的狼也往往会成为其它大型动物的盘中餐。但是一群狼，一群有着团队精神和严密组织与配合默契的狼，足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变，足以使任何比其更为凶猛的猛兽汗颜。

　二、永不言败。狼在猎取的时候，常常会遇到猎物的拼死抵抗，一些大型猎物有时还会伤及狼的生命。但只要狼锁定目标，不管跑多远的路程，耗费多长时间，冒多大的风险，它是不会放弃的，不捕获猎物誓不罢休，永不言败。

　三、敏税的嗅觉和观察力。狼时刻都保持着高度的警惕心，非常注意观察自己周围的环境变化，注意任何一个在视线范围内出现对手和猎物，不放过任何一次可进攻的机会。狼敏锐的嗅觉，使其更善于捕捉机会。它从不因富地而留置，因贫地而弃置，在各种恶劣环境和条件下，总是能捕猎到食物。表现出极强的生命力和适应力。

　四、主动出击。物竞天择，适者生存。狼为了在残酷的优胜劣汰的动物界生存，从不守株待兔，而是认真主动地观察和寻找目标和猎物，主动攻击一切可以攻击和捕获的对象并猎取它们。

　五、严密的组织和等级。为了协同作战，狼群有着严明的组织系统和分工，捕猎时，分工明确，步调一致。同时狼群又有严格的等级体系，低级的必须无条件的服从上一级，以保证行动统一，最终捕获到猎物。

　六、勇于奉献。狼虽能适合复杂艰苦的环境，善于长途奔袭，南征北战，能忍饥挨饿。但也有食不果腹的时候，为了种族的繁衍和兴旺，狼会在生命最后时刻，毫不吝惜的将自己的身躯奉献出去，拯救饥寒交迫的同伴。 这就是狼的品性和精神。这就是国人为什么把外国资本和外国（地）企业的登陆说成是“狼来了”呢？因为这些资本和企业已具备了狼的品性和精神。当我们疑惑，为什么发达国家比我们发达？为什么他们的企业比我们强大？为什么他们比我们富有？当我们还迷茫的不知去向何处的时候，不妨向狼学习学习，兴许会找到答案和出路的。狼，虽不是高级动物，但是很优秀的动物之一。它之所以能屹立在世界的大家庭中，是因为它们具有许多被国人漠视了的优良品性和精神。我们时代需要这些优良品性和精神，我们国人更需要这些优良品性和精神。

　底座上刻有说明：”东方似‘羊’的教育，培养的是温文尔雅、逆来顺受、安于现状的人。西方似“狼”的教育，培养的是个性张扬、敢于挑战，不断超越的人。在物竞天择适者生存的世界里，我们通过对狼的性格的剖析，教育我们的孩子要成为强者。” 进行“狼”的教育，建一座狼群雕塑也是为了让孩子们学习“狼”的精神。因为在动物界里，狼是最勇敢、最聪明、最有团队精神的动物。而目前的孩子较多缺乏合作精神，对孩子们进行狼的教育，最重要的就是让孩子自主发展，培养孩子具备良好的行为习惯和学习习惯。让孩子学会合作，成为有思维、有智慧、能解决问题，体格强壮的人非常重要。

　狼有很强的生存能力，例如中国的留学生都有很强的狼的精神。狼还有很强的团队合作精神，这与目前情况下，课改要求的研究性学习、合作性学习的要求是一致的。同时，老师面对新的挑战，也需要有合作精神。

　对于狼凶残、冷酷的另一面是否会给孩子带来负面的影响呢？学校一位老师表示，这也是狼的本性之一，谁敢吃你，你先吃了它。首先，你要成为强者。当大家都强了，才会有合作。”谈狼的精神，教育其实就是文明对愚昧的掠夺。

　用狼的创意去表现人一个狼一样的男子在高楼林立的都市中，行走、守候、观望、思考，遭遇失败挫折，遭遇竞争厮杀，他说：”都市是森林，而我，是森林中的一匹狼。”这个男子就是早些年因一首“我是一匹来自北方的狼”为中国人熟知的齐秦，此次他作为七匹狼品牌形象大使在新的七匹狼形象广告中向人们诉说了一段告白语。”都市是森林，而我，是森林中的一匹狼。”就是其间最能打动人也最为精彩的一句。在纷繁芜杂、品牌众多的男饰消费品市场上，七匹狼在经过十多年的经营后，成为人们耳熟能详的品牌。

　创意并制作此广告的英扬广告公司创意总监邹晖，道出了他对“七匹狼”和当下男性族群消费时尚和内心世界的理解：社会经济发展到现阶段，男性面临着越来越沉重的社会压力，包括家庭责任、社会关系、事业成败等诸多方面的因素，男性在表面和潜质上兼具狼的性格和狼的精神：孤独沧桑、荣辱胜败、勇往直前、精诚团结，而这些正是中国男性，尤其是正在奋斗中的都市精英及追求“成功人士”必经的心路历程。抛开狼冷血、残暴的负面形象，该广告把齐秦、狼、品牌这三者一并整合到了品牌内涵之中，借齐秦的明星魅力和独特的演绎把七匹狼的品牌精神表现得淋漓尽致。据说，在选用齐秦拍摄广告时，正传出有关齐秦私生子的消息，有人担心因此给品牌带来负面影响。

　但支持方认为，齐秦外在孤独冷傲的个性气质与坎坷起伏的个人经历，能够强化消费者对品牌的认知，再现当代男性的奋斗心态和人生阅历。一个精准的诉求，一个别出心裁的创意，其效果恐怕比起干巴巴的明星叫卖要来得好些。该广告突破了中国传统服装广告为明星而明星的误区，而且广告的表现手法和表达方式符合中国人对狼的理解，能够很好地和中国市场进行沟通，从内心深处赢得消费者的好感和认同，这是单纯明星广告难以达到的境界。 “七匹狼”电视广告最能打动人的是它的文案。其创意者称：”文案是这则广告的精髓所在，广告的画面就是根据文案来设计的。”

　七匹狼电视广告文案：”说真的，我喜欢狼。这个世界很现实， 要生存就要比别人更能适应环境，反应慢一点都不行。 我喜欢像狼一样地思考，有时要沉得住气，有时要宣泄自己，换个角度，失败和挫折也是财富。我要像狼一般，牢牢守住目标，相信自己，相信伙伴，没有成不了的事。有时，我会想，都市是森林， 而我，是森林中的一匹狼。

狼性团队的八大特征是什么？

狼性就是一种团队精神，一种创新精神和顽强的拼搏精神。人类在特定环境暴发产生的野性，在本质上和狼性中的“野性”是没有什么区别的。这是指的那种巨大的“潜能”。狼的团队精神就是指卧薪尝胆，众狼一心，知己知彼，同进同退精神等。下面我找一些关于狼的团队精神经典语句。

1.一个人没有团队精神难成大事;一个企业没有团队精神将成为一盘散沙;一个民主如果没有团队精神将难以强大。说明团队要像狼一样团结才能成大事。

2.学习狼的生存法则就要学习狼的铁的纪律;绝对的组织结构制度,组织纪律的有效执行,,从自觉纪律到自觉行动,绝对服从主动执行,没有任何借口!

3.孤军奋战,其力有限,众志成城,坚不可摧。

4.狼的生存就是要在恶劣的环境中创造强大的生存空间。狼群,是在与对手的战斗中组织起来的强大团队力量;狼的智慧在于不断地与强者竞争和超越。

5.宁做草原上自由奔啸的狼,决不做马戏团衣食无忧的老虎!我们的服务已不满足于客户的认可,超越顾客期望,把顾客服务到绝望为止,才是我们的成功!

狼是很团结的动物，我们也要像狼一样团结。狼不仅与同类密切合作，还可以与其他种类的生物和睦相处。

狼象征着什么精神品质？

狼性团队的八大特征：

1、团结。

2、合作。

3、以团体为重。

4、自我牺牲。

5、忠诚。

6、共同面对困难。

7、绝对服从。

8、行动。

介绍

1、狼族从来不会单独作战，因为他们明白，在面对强敌的时候，自己的力量远远无法超过了敌人。所以面对一次次地竞争，狼族都能团结一致，共同战斗，共度难关！

2、作为狼族中的一员，个体的优秀固然很重要，但是要想生存就必须和其他队员团结合作，只有这样，才能不被环境和社淘汰！

3、无论是头狼还是狼群中的一员，都具在主动承担责任的精神，只有心中想着群体的利益，为群体付出，狼族才能自然稳定地成长，否则随时都会被环境和社淘汰！

4、团结制胜，这是狼族的生存之道，所以无论是丛林之中，还是草原之上，狼都不会单独作战，狼非常有自我牺牲的精神，他们会在必要的时候付出一定的代价，甚至不惜生命，这种自我牺牲精神正是狼群团队精神的一种充分体现。

5、忠诚守信，凝聚团队竞争力，狼群中的个体不会表达自己对团队的忠诚，但是它们地用行动演绎了这种忠诚品质的可贵。而我们现代企业需要的也是正是狼群这种从不慈善自己的团队的精神！

6、在极度饥饿的时候，狼族的个体也不会离开自己的团队独自去觅食，无论团队遇到困难，还是顺利发展与壮大，每一只狼都能够与狼群共进退，同患难，因为他们的忠诚不允许自己脱离团队！

7、狼群之所以能够成为最强悍的团队，凭借的的正是制度的力量，而这也正是狼性团结与忠诚的前提，团队的发展需要的恰恰就是绝对服从完善的制度！

8、虽然行动并不一定能让狼群获得食物，但如果不行为，它们将永远得不到庸人自扰，那么狼群就只有面临饥饿的威胁。所以只有行动，才能实现自己的理想，达到自己的目标！

狼精神是什么？狼文化呢？

狼象征着：创新精神和顽强的拼搏精神。

狼的团队精神是狼性。

狼性通常被认为是一种团队精神，主要强调创新精神和顽强的拼搏精神，是一种主动奉行自然界优胜劣汰规则，优化集体的危机意识，从而在有限或劣势环境和条件下求生存和求发展的手段。

狼过着群居生活，一般七匹为一群，每一匹都要为群体的繁荣与发展承担一份责任。狼与狼之间的默契配合成为狼成功的决定性因素。不管做任何事情，它们总能依靠团体的力量去完成。敏锐的观察力、专一的目标、默契的配合、好奇心、注意细节以及锲而不舍的耐心使狼总能获得成功。

狼的生活习性

狼群主要捕食中大型哺乳动物，也拥有着极为严格的等级制度。一群狼的数量正常在7匹左右，即所谓七匹狼，也有部分狼群达到过30匹以上，通常以家庭为单位的家庭狼由一对优势对偶领导，而以兄弟姐妹为一群的则以最强一头狼为领导。狼群有领域性，且通常也都是其活动范围，群内个体数量若增加，领域范围会缩小。

狼群之间的领域范围不重叠，会以嚎声向其他群宣告范围。幼狼成长后，会留在群内照顾弟妹，也可能继承群内优势地位，有的则会迁移出去（大多为雄狼）。狼群由家族成员为主，成员数在2-37只之间，由於拥有着极为严格的等级制度和领域范围，因此狼群不可能与别的狼群合作，也不会出现中由数个狼群组成、百来头的狼群。

什么是狼性精神

狼精神是狼的一种集竞争性、合作性、服从性、忠诚性为一体的精神。

在某一规则下他们勇于竞争，但在既已确定的组织和规则下，只遵循团体协作、服从的原则，同时表现出对狼王最高限度的忠诚。

狼文化通常被认为是一种团队精神，主要强调创新精神和顽强的拼搏精神，是一种主动奉行自然界优胜劣汰规则，优化集体的危机意识，从而在有限或劣势环境和条件下求生存和求发展的手段。

扩展资料：

狼群拥有着极为严格的等级制度。

一群狼的数量正常在7匹左右，即所谓七匹狼，也有部分狼群达到过30匹以上。

狼群有领域性，且通常也都是其活动范围，群内个体数量若增加，领域范围会缩小。

狼群之间的领域范围不重叠，会以嚎声向其他群宣告范围。

幼狼成长后，会留在群内照顾弟妹，也可能继承群内优势地位，有的则会迁移出去（大多为雄狼）。

狼群由家族成员为主，成员数在2-37只之间，由於拥有着极为严格的等级制度和领域范围，因此狼群不可能与别的狼群合作，也不会出现中由数个狼群组成、百来头的狼群。

参考资料：

百度百科·狼

百度百科·狼文化

什么是狼性精神

　什么是狼性精神，狼性通常被认为是一种团队精神，主要强调创新精神和顽强的拼搏精神，是一种在有限环境和条件下求生存和求发展的手段。下面来看看什么是狼性精神？

　什么是狼性精神1

　 一、团队精神。

　狼不同于虎和豹，它是一种群居动物。它们的时候是靠集体的力量，既有明确的分工，又有密切的协作，齐心协力战胜比自己强大的对手。许多动物不怕单独的狼，单独的狼也往往会成为其它大型动物的盘中餐。但是一群狼，一群有着团队精神和严密组织与配合默契的狼，足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变，足以使任何比其更为凶猛的猛兽汗颜。

　 二、永不言败。

　狼在猎取的时候，常常会遇到猎物的拼死抵抗，一些大型猎物有时还会伤及狼的生命。但只要狼锁定目标，不管跑多远的路程，耗费多长时间，冒多大的风险，它是不会放弃的，不捕获猎物誓不罢休，永不言败。

　 三、敏税的嗅觉和观察力。

　狼时刻都保持着高度的警惕心，非常注意观察自己周围的环境变化，注意任何一个在视线范围内出现对手和猎物，不放过任何一次可进攻的机会。狼敏锐的嗅觉，使其更善于捕捉机会。它从不因富地而留置，因贫地而弃置，在各种恶劣环境和条件下，总是能捕猎到食物。表现出极强的生命力和适应力。

　 四、主动出击。

　物竞天择，适者生存。狼为了在残酷的优胜劣汰的动物界生存，从不守株待兔，而是认真主动地观察和寻找目标和猎物，主动攻击一切可以攻击和捕获的对象并猎取它们。

　 五、严密的组织和等级。

　为了协同作战，狼群有着严明的组织系统和分工，捕猎时，分工明确，步调一致。同时狼群又有严格的等级体系，低级的必须无条件的服从上一级，以保证行动统一，最终捕获到猎物。

　 六、勇于奉献。

　狼虽能适合复杂艰苦的环境，善于长途奔袭，南征北战，能忍饥挨饿。但也有食不果腹的时候，为了种族的繁衍和兴旺，狼会在生命最后时刻，毫不吝惜的将自己的身躯奉献出去，拯救饥寒交迫的同伴。

　这就是狼的品性和精神。这就是国人为什么把外国资本和外国(地)企业的登陆说成是"狼来了"呢?因为这些资本和企业已具备了狼的品性和精神。

　当我们疑惑，为什么发达国家比我们发达?为什么他们的企业比我们强大?为什么他们比我们富有?当我们还迷茫的不知去向何处的时候，不妨向狼学习学习，兴许会找到答案和出路的。

　它之所以能屹立在世界的大家庭中，是因为它们具有许多被国人漠视了的优良品性和精神。我们时代需要这些优良品性和精神，我们国人更需要这些优良品性和精神。

　什么是狼性精神2

　相信大家在看完了《狼图腾》后，都对狼性精神都有一些零碎的了解，一些狼的精神，比如坚忍不拔的忍耐能力，敏锐的观察力或者绝妙的时机把握能力，协同配合的团队精神、生命不息进攻不止的拼搏精神等等。这些从狼的行动表现中体现的狼性，上升到狼性精神的高度，给我们做销售的人员很深的启迪作用。

　我想狼的本领狼的智慧以及从狼身上体现出来的狼性精神不是狼天生就具有的，而是在“优胜劣汰，适者生存”的大自然法则下用几千年的艰苦草原生活磨练出来的，狼的这种本性，通过狼一代一代的相传，才使得狼得以在地球上生存下来。

　 一、首先要谈到的就是狼强烈的求生精神。

　《狼图腾》里有这样的一个场景，一支狼在捕食的过程中被对手伤了自己的一条后腿，这个时候它为了自己能够跑得更快，它非常果决的用自己的利牙咬断自己的伤腿，这就是狼强烈的求生精神。不管刮风下雪等多么恶劣的天气，都挡不住狼出去捕食的脚步。这也是狼强烈的求生精神的表现。

　狼的强烈求生精神对我们所有销售人员的启迪就是我们要不断培养自己强烈的求得成功的精神，只有我们追求成功的欲望越强烈，我们才能忍受追求成功过程中的种种艰辛痛苦，才能把困难化作前进的动力。如果我们销售人员只是追求一种平稳的生活，而没有强烈的追求更高业绩的欲望，我们就可能安于自己目前的.这点业绩，甚至不思进取，如逆水行舟不进则退。如何不断的强化自己的成功欲望，只有确立自己明确的目标，明确自己到底要追求什么，要达到什么样的目标，想象我们成功时的样子，用成功人士的例子刺激自己追求成功的欲望，只有这样我们作为销售人员才能有充沛的精力和顽强的斗志开始我们事业的第一步。

　 二、充分准备耐心等待最佳战机的坚韧精神。

　狼在捕食之前要做好充分的准备工作，熟悉了解周边的环境，经常要长时间的潜伏，等待最佳捕猎时机的到来。虽然捕食只是短短的一瞬间，但狼为了等待那一刻往往要等待一整夜甚至一整天。

　我们做销售工作也必须先沉下心来好好熟悉自己的工作环境，熟悉自己的专业知识，了解本行业的行情包括尽可能的了解客户和同行的信息，熟悉掌握可能影响我们成功的任何一个细节。只有知己知彼，方能百战百胜。如果对工作环境都不熟悉，那即使你能力再强，那也只能“龙游浅滩遭虾戏”了。

　其次，要讲究策略，要有耐心，要懂得坚守。我们销售人员在打电话给客户的过程中，经常会遭到种种拒绝，很可能客户一听就要挂电话，或者声称已有了良好的合作伙伴暂时不需要了，在确定客户是个很有潜力的客户后，应充分调查了解，注意策略技巧，“攻心为上，攻城为下”，坚持与客户的沟通交流，争取获取客户的认可，这是要一个过程的，切不可操之过急，过早否定掉潜在客户。

　 三、锁定目标永不放弃的追求精神。

　狼在围捕猎物时有一个重要的原则是准确选择目标，不放弃锁定的目标，狼一般选择那些弱小的跑的慢的猎物，一旦选定后就决不放弃，直到捕到为止。狼之所以坚持这样的原则是因为他们知道改变目标可能的结果是什么也捕不到，只有不放弃选择的目标才能提高捕获猎物的可能性。

　作为选择了国际物流的销售人员都应有一个正确的目标，选择的这个行业就不要轻易放弃，一旦确定了目标，就要有不在奋斗中成功，就在奋斗中死亡的追求精神。一个正确的目标要有坚强的意志，坚强的意志会为我们提供源源不断的力量，帮助我们取得成功。如果一个人真正具备了坚强意志的品质和全面的个人素质,那么无论环境多么不利，自己的起点多么低微，你总能找到属于自己的机会，而大多数人始终停留在财富的大门之外,无法进门，丢了机会的人始终就是你自己。

　成功显然不会属于每一个人，以前没有，现在不会将来也不会。只有那些永不屈服，不怕失败，不言放弃，没有丢掉勇气、意志、自尊和自信的人，才会是一个不会失败的人，但人生是不会没有失败的，可不管失败多少回，不管时间的早与晚，成功总会与你相聚的，也是有缘的。

　 四、不怕流血牺牲不屈不挠的的嗜血精神。

　身处草原，就会置身于这个巨大的食物链中，各种生物都摆脱不了吃或被吃的命运，要想占据食物链上端的有利位置，就必须在残酷的现实中磨练自己的神经，造就卓越的品质。草原残酷的生存状态就是“不是你死，就是我亡”，生存的法则就是“弱肉强食”。几千年过去了，草原狼顽强的生活了下来，靠的就是那股血性。当狼逃生时，它甚至可以咬断伤腿，刮骨疗毒是治伤，而狼是自伤，颇有壮士断腕的壮烈。当狼袭击马群时，它甚至可以选择最惨烈的自杀式打法。当搬迁时，小狼宁愿被勒死也不屈从，让人感慨训老虎易，训小狼难。狼与生俱来的血性和傲气，帮助它们在恶劣的草原环境中生存下来。草原上以前也有老虎等其它动物，之所以只有狼独存，原因就在于此吧！

　商场如战场，危机四伏，如果没有应对困难的勇气，你就很难生存下去。有了勇气，还要有狼一样的血性，积极的主动的去迎接挑战。只有在不断的面对困难战胜困难的斗争中，人才能进步，才能体会与公司共成长的快乐。另外还有一点就是，要注意自我性格的开放。草原是个大环境，商场也是个大舞台。人，就要多一些狼性，多点竞争力、多和别人交流，推掉心中的围墙，开放一些，这样我们的进步也才会快一些。

　 五、不断提高自己捕猎技巧和总结经验教训的学习精神。

　狼在实战中不断训练着自己的捕猎技巧，在失败中总结经验教训，我们作为海运销售人员也要主动的去观察学习，积极的思考，不断积累完善自己的专业知识，不断总结成功的经验和失败的教训，不断提升自己的销售策略和销售技巧，在面对不同的客户时才能从容不迫游刃有余。当然，草原狼是在几千年的与天与人与草原的斗争中成长起来的，我们也必须在实战中磨炼自己。光有一腔热情和美好的想法是不够的，得放到自己的实际工作中去。纸上谈兵是行不通的，实践是检验真理的唯一标准。就算失败了也不要气馁，失败是成功之母。

　 六、同作战共同配合甘为人梯的团队精神。

　读《狼图腾》，看那些让人血脉喷张的狼群的捕食故事，更是能鲜明的看到狼群的威力。狼群由狼王统一指挥，进则同进，退则同退，协同作战，无往不利。比如围捕黄羊的时候，有狼去寻找大雪坑，有狼去骚扰，有狼去伏击，在总攻的时候也是井井有条，狂而不乱。更让人称绝的是，狼群即使在撤退的时候也井然有序，猛狼冲锋，狼王靠前，巨狼断后，完全没有混乱。在“飞狼”入羊圈吃羊的故事中，狼表现出的另一种协同配合“甘为狼梯”的精神更是让人难以置信。

　作为我们销售人员能否在做好自己的业绩同时，与其他同事交流成功经验和心得，能否对新人以积极的指导，能否做到为了团队的利益而放弃一些个人利益达到共赢，这需要我们要有狼的那种配合协作甘为狼梯的团队精神，但我想当整个团队获得胜利时，大家都不会忘记那些为团队而付出的人。

　 七、时刻警惕不丝毫放松的危机精神。

　广阔的草原危机四伏，狼群不能有丝毫的放松，始终处在一种高度紧张的精神状态中。因为气候的变化狼群要学会给自己储藏食物，并利用气候去捕食；因为环境的恶劣，狼群要时刻警惕大雪窝大泡子等危险地带；动物的逃生促使狼群去观察去研究对手，从而取最有效的捕食方式；而人的威胁更大一些，狼得学会选时间选地点的生育，得学会避开人的锋芒，得学会如何和人周旋甚至的反咬人一口。生存环境的恶劣使得狼不得不处处小心谨慎，形成了狼的这种危机精神。在我们今天激烈的货代市场竞争环境中，我们也应该时刻小心警惕，面对可能的风险应不能丝毫放松，同行中太多的例子已给我们敲响了警钟，我们只有不断的提高自己的危机意识，才能在激烈的市场竞争中立有一席之地。

　从以上七个方面的阐述中，我们销售三部又一次深刻领悟了这种狼性精神，我们要发扬这狼性精神，通过不断的学习训练分享，培养我们的这种狼性精神，我们相信这个年轻的团队会不断的成长，在我们成长的过程中我们会不断的积累经验，迎接挑战。

　成功的高度在于基础的积累，让我们更紧密的团结在一起，为了共同的目标努力奋斗吧!

　什么是狼性精神3

　 什么叫狼性文化

　所谓的“狼性文化”指的是企业文化中一枝独秀的创举，是一种带有野性的拼搏精神。狼其性也：野、残、贪、暴。都应在团队文化中得以再现，那就是对工作、对事业要有“贪性”，永无止境地去拼搏、探索。

　狼者，猛兽也，群动之族。陆地上生物最高的食物链终结者之一，是群居动物中最有秩序、纪律的族群。

　所谓“狼性”就是哪有肉隔老远就能嗅到，一旦嗅到肉味就会奋不顾身，勇往直前。

　狼性文化：一种先进的企业文化，狼性文化中最重要的是对团队协作的重视，以及不抛弃、不放弃的执着精神，还有克服困难的勇气等方面。

　企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉；二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神；三是群体奋斗的意识。

　 狼的精神是什么？

　狼过着群居生活，一般七匹为一群，每一匹都要为群体的繁荣与发展承担一份责任。

　狼与狼之间的默契配合成为狼成功的决定性因素。不管做任何事情，它们总能依靠团体的力量去完成。

　狼的耐心总是令人惊奇，它们可以为一个目标耗费相当长的时间而丝毫不觉厌烦。

　敏锐的观察力、专一的目标、默契的配合、好奇心、注意细节以及锲而不舍的耐心使狼总能获得成功。

　狼的态度很单纯，那就是对成功坚定不移地向往。

　在狼的生命中，没有什么可以替代锲而不舍的精神，正因为它才使得狼得以千心万苦地生存下来。

　狼群的凝聚力、团队精神和训练成为决定它们生死存亡的决定性因素。正因为此狼群很少真正受到其它动物的威胁。

　狼驾驭变化的能力使它们成为地球上生命力最顽强的动物之一。